{"id":198476,"date":"2026-05-16T00:01:02","date_gmt":"2026-05-16T00:01:02","guid":{"rendered":"http:\/\/cordobadirecto.com\/index.php\/2026\/05\/16\/la-municipalidad-y-la-utn-firmaron-un-convenio-para-promover-la-inclusion-laboral-de-limpiavidrios\/"},"modified":"2026-05-16T00:01:02","modified_gmt":"2026-05-16T00:01:02","slug":"la-municipalidad-y-la-utn-firmaron-un-convenio-para-promover-la-inclusion-laboral-de-limpiavidrios","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/cordobadirecto.com\/index.php\/2026\/05\/16\/la-municipalidad-y-la-utn-firmaron-un-convenio-para-promover-la-inclusion-laboral-de-limpiavidrios\/","title":{"rendered":"La Municipalidad y la UTN firmaron un convenio para promover la inclusi\u00f3n laboral de limpiavidrios"},"content":{"rendered":"<div>\n<ul>\n<li>\n<strong><strong>El acuerdo contempla un plan de formaci\u00f3n gratuito en parquizaci\u00f3n, con posibilidades de inserci\u00f3n laboral formal y mejora en la calidad de vida de los participantes.<\/strong><\/strong><\/p>\n<hr>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>El intendente de la ciudad, Daniel Passerini, firm\u00f3 un acuerdo estrat\u00e9gico junto a la Universidad Tecnol\u00f3gica Nacional (UTN) destinado a impulsar la inclusi\u00f3n sociolaboral de trabajadores dedicados a la limpieza de vidrios en la v\u00eda p\u00fablica.<\/p>\n<p>En un contexto socioecon\u00f3mico atravesado por la precarizaci\u00f3n laboral y la fragmentaci\u00f3n social, muchas personas desarrollan estrategias de subsistencia vinculadas a la informalidad. El convenio busca generar oportunidades concretas para transformar esas realidades, mediante capacitaci\u00f3n en oficios de parquizaci\u00f3n, acompa\u00f1amiento integral y herramientas para la inserci\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>Durante la firma, el intendente Passerini expres\u00f3: <em>\u201cHoy, pararse frente a esta cultura del descarte, frente a la moda de la crueldad y la deshumanizaci\u00f3n, duele, pero no nos debe paralizar. Soy de los que creen que la educaci\u00f3n y el trabajo son las dos herramientas fundamentales para salir de estas situaciones\u201d<\/em>.<\/p>\n<p>Y agreg\u00f3: <em>\u201cCreo mucho en el compromiso y en compartir. Aunque hoy las redes sociales muchas veces se transforman en escenarios de violencia, nosotros tenemos que fortalecer las redes humanas, las que contienen, acompa\u00f1an y protegen\u201d<\/em>.<\/p>\n<p>El convenio establece que la UTN C\u00f3rdoba estar\u00e1 a cargo de la capacitaci\u00f3n t\u00e9cnica en oficios vinculados a la parquizaci\u00f3n, brindando herramientas profesionales espec\u00edficas para favorecer la inserci\u00f3n laboral de los participantes.<\/p>\n<p>Por su parte, la Municipalidad realizar\u00e1 el seguimiento individual de cada alumno y el registro de su trayectoria educativa. Adem\u00e1s, intervendr\u00e1 ante problem\u00e1ticas de salud mediante la articulaci\u00f3n con dispositivos sanitarios de atenci\u00f3n y tratamiento. Tambi\u00e9n acompa\u00f1ar\u00e1 a los participantes en la b\u00fasqueda laboral, identificando intereses y trayectorias, y colaborando en la elaboraci\u00f3n de curr\u00edculums vitae y postulaciones.<\/p>\n<p>El secretario de Pol\u00edticas Sociales y Desarrollo Humano, Ra\u00fal La Cava, destac\u00f3: <em>\u201cEn tiempos de indiferencia, donde para muchos ocuparse de las personas m\u00e1s vulnerables parece una cuesti\u00f3n de higiene urbana, que una fundaci\u00f3n, un empresario y un decano se acerquen a colaborar es una gran satisfacci\u00f3n. Es la comunidad organizada en acci\u00f3n: personas que, aun atravesando dificultades econ\u00f3micas, se preguntan c\u00f3mo ayudar, c\u00f3mo sumar y qu\u00e9 pueden aportar para acompa\u00f1ar a quienes m\u00e1s lo necesitan\u201d<\/em>.<\/p>\n<p>A su turno, el decano de la UTN, Federico Olivo Aneiros, explic\u00f3 que la propuesta educativa funcionar\u00e1 como un programa piloto de capacitaci\u00f3n e inserci\u00f3n laboral para personas en situaci\u00f3n de vulnerabilidad.<\/p>\n<p><em>\u201cEl proyecto comenzar\u00e1 con un grupo reducido, lo que permitir\u00e1 medir resultados y corregir r\u00e1pidamente posibles errores. El dise\u00f1o curricular se realizar\u00e1 en funci\u00f3n de las necesidades concretas de la empresa, trabajando junto al \u00e1rea de Recursos Humanos para garantizar que la capacitaci\u00f3n sea efectiva\u201d<\/em>, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n<p>La firma del convenio cont\u00f3 adem\u00e1s con la presencia de la presidenta de la Fundaci\u00f3n Universitaria de Oficios, Mery Lunge, y representantes de la empresa KAZARO (Pulizia SRL).<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El acuerdo contempla un plan de formaci\u00f3n gratuito en parquizaci\u00f3n, con posibilidades de inserci\u00f3n laboral formal y mejora en la calidad de vida de los participantes. 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